Calendario e Programma
Il Corso, della durata complessiva di 60 ore di lezione, durante i quali si utilizza un mix di metodologie didattiche attive, quali lezioni interattive di inquadramento, discussioni di case hystory ed incident aziendali, simulazioni, role playing e testimonianze aziendali si svolgerà in modalità FAD sincrona per i primi 4 moduli e in presenza l'ultimo modulo secondo il seguente calendario:
- Modulo 1 11-12 aprile 2025
- Modulo 2 09-10 maggio 2025
- Modulo 3 23-24 maggio 2025
- Modulo 4 13-14 giugno 2025
- Modulo 5 27-28 giugno 2025 (in presenza) nelle aule dell'Università Cattolica del Sacro Cuore - Sede di Roma (Largo Francesco Vito, 1)
Durante il Corso verranno sviluppate le seguenti tematiche:
- I modelli di gestione del personale nel panorama del SSN;
- La forza lavoro nel sistema sanitario: aspetti istituzionali, normativi, contrattuali;
- Leadership, management e team working;
- Dalla strategia alle persone: la gestione strategica delle performance;
- Dalla strategie alle persone: famiglie professionali, ruoli e competenze;
- Lo sviluppo del personale (valutare, sviluppare e trattenere).
La frequenza del corso è obbligatoria (almeno all'80% delle lezioni).
